Veränderungen managen und mit dem Team meistern

Die ständige Veränderung von Aufgaben, Abläufen, Vorgaben ist der tägliche Begleiter im Berufsalltag geworden. Immer wieder gilt es, sich bei Neuerungen zu orientieren und diese im Zuständigkeitsbereich umzusetzen. Um Veränderungen erfolgreich zu realisieren, müssen Führungskräfte zum einen über Wissen von Veränderungsprozessen verfügen und zum anderen zielorientiert und persönlich, glaubwürdig führen.

Die Motivation der Mitarbeitenden und auch die eigene kontinuierlich aufrecht zu erhalten, wird oft zur Herausforderung. Die Berücksichtigung der richtigen Balance zwischen Beruf und Privatleben ist ebenso ein wichtiges Thema.